曲靖市財(cái)政局推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)

 

　　拓展領(lǐng)域，推進(jìn)“三型同建”。“三型同建”，即建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型黨組織。進(jìn)一步完善創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織省級示范點(diǎn)的有效做法，著力提升黨員干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。在推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)中心組專題學(xué)習(xí)中，做到全體干部集中學(xué)，重點(diǎn)學(xué)原文，統(tǒng)一思想認(rèn)識；支部科室分層學(xué)，重點(diǎn)抓深化，要求支部學(xué)3天，科室學(xué)3晚；結(jié)合調(diào)研討論學(xué)，重點(diǎn)找問題，梳理意見建議，分析查找原因；突擊檢查深入學(xué)，重點(diǎn)促“消化”，采取當(dāng)天學(xué)習(xí)結(jié)束定人員、定題目撰寫心得體會(huì)和理論文章，第二天收集匯編成冊印發(fā)全體干部職工交流學(xué)習(xí)，提升學(xué)習(xí)效果。以“四化”管理為重點(diǎn)，建設(shè)創(chuàng)新型黨組織。緊緊圍繞提升財(cái)政管理科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化、績效化水平，致力于推改革建機(jī)制，強(qiáng)管理促發(fā)展。以外樹形象為重點(diǎn)，建設(shè)服務(wù)型黨組織。圍繞建設(shè)“五型”機(jī)關(guān)，推進(jìn)“四城”聯(lián)創(chuàng)，著力鞏固全國文明單位創(chuàng)建成果，以規(guī)范管理、改進(jìn)服務(wù)、提高效能為突破口，積極推行效能政府、責(zé)任政府、法治政府、陽光政府等十六項(xiàng)制度，認(rèn)真落實(shí)行政績效管理、成本控制、行為監(jiān)督、能力提升等實(shí)施細(xì)則，提高整體效能。開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗位、優(yōu)質(zhì)服務(wù)科室評比活動(dòng)，設(shè)立黨員先鋒崗、黨員示范窗口，實(shí)行亮證掛牌服務(wù)，充分發(fā)揮示范表率作用。

 

　　優(yōu)化載體，抓實(shí)三個(gè)層面。開展“民情大調(diào)查大走訪大征集”活動(dòng)，增強(qiáng)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)的針對性和實(shí)效性。8月25日至9月15日，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各科室負(fù)責(zé)人分別到掛鉤聯(lián)系縣、鄉(xiāng)進(jìn)行調(diào)研走訪，聽取基層群眾意見，形成了調(diào)研報(bào)告。實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)掛縣局、科室負(fù)責(zé)人掛所的掛鉤聯(lián)系制度，聽取基層財(cái)政部門意見，深入了解各縣（市、區(qū)）財(cái)政收支和基層黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，并就基層財(cái)政所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況進(jìn)行深入調(diào)研，創(chuàng)新“點(diǎn)菜式”培訓(xùn)，根據(jù)基層財(cái)政工作人員需求點(diǎn)對點(diǎn)解決實(shí)際困難。按照對口聯(lián)系制度走訪服務(wù)對象，安排相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和科室深入企業(yè)、學(xué)校和預(yù)算單位進(jìn)行調(diào)研，加強(qiáng)與服務(wù)對象的溝通聯(lián)系，廣泛征求意見建議。通過調(diào)研走訪，共收集到意見建議20多條。

 

　　圍繞中心，落實(shí)三個(gè)結(jié)合。一是與抓收入、保民生、保重點(diǎn)結(jié)合起來。面對今年嚴(yán)峻的增收形勢、突出的收支矛盾，繼續(xù)實(shí)施“四制”管理，強(qiáng)化稅收征管措施，竭盡全力完成全市收入目標(biāo)任務(wù)，同時(shí)堅(jiān)持量入為出原則，確保全年財(cái)政收支平衡。二是與開展“產(chǎn)業(yè)建設(shè)年”、“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”、“四城”聯(lián)創(chuàng)等活動(dòng)結(jié)合起來。一方面優(yōu)先保障最急需支出，確保重點(diǎn)項(xiàng)目和重點(diǎn)工程有序推進(jìn)。另一方面，深入開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”自檢自查“回頭看”，突出檢查政治紀(jì)律、履職行為、工作紀(jì)律、品德修養(yǎng)、工作作風(fēng)、廉潔自律六方面的問題，全面梳理，查漏補(bǔ)缺，在前階段取得成效的基礎(chǔ)上，整改提高，鞏固成果，并形成長效機(jī)制。三是與深化財(cái)政改革工作結(jié)合起來。按照上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)調(diào)推進(jìn)的要求，全市從9月1日起全面推行財(cái)政國庫集中支付制度改革，2014年起推行“控制為主、績效引導(dǎo)”的部門預(yù)算管理改革。市財(cái)政局立足本職，加強(qiáng)與服務(wù)部門及縣（市、區(qū)）財(cái)政部門的溝通聯(lián)系，在業(yè)務(wù)方面做好指導(dǎo)培訓(xùn)。

 

　　注重實(shí)效，實(shí)現(xiàn)三個(gè)提升。堅(jiān)持以“服務(wù)”為主題，以“能力”為關(guān)鍵，以“滿意”為標(biāo)準(zhǔn)，以“推進(jìn)工作”為落腳點(diǎn)，既抓學(xué)習(xí)強(qiáng)化，又抓認(rèn)識引導(dǎo)，防止和克服厭倦情緒和走過場；既重內(nèi)化于心，更重外化于行；既看痕跡管理，更在乎工作實(shí)效。以推動(dòng)工作、改善服務(wù)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)和精神面貌、干事氛圍、整體效能來檢驗(yàn)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)的成效，實(shí)現(xiàn)財(cái)政干部綜合素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量有新的提升，機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)新力有新的提升，財(cái)政服務(wù)社會(huì)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力有新的提升?！　?趙明忠