龍海鄉(xiāng)五項綜合管理規(guī)定提高政府行政效能

 
　　本報訊  為深入踐行黨的群眾路線，規(guī)范全鄉(xiāng)干部職工的管理，建設(shè)高素質(zhì)干部職工隊伍，促進(jìn)勤政廉政，提高工作效能。近日，龍海鄉(xiāng)在機關(guān)事業(yè)單位中進(jìn)行了雙向選擇，并印發(fā)了請銷假、公務(wù)用車、后勤、財務(wù)管理和職工文體活動開展五項管理規(guī)定。
　　一是請銷假規(guī)定。要求干部職工因病因事請假一律使用標(biāo)準(zhǔn)假條（黨政辦編制），請假2天以內(nèi)由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，2天以上由鄉(xiāng)長審批；領(lǐng)導(dǎo)班子成員請假，需報請書記或鄉(xiāng)長審批；帶班領(lǐng)導(dǎo)請假必須協(xié)調(diào)好帶班人員后方可離崗；書記、鄉(xiāng)長請假按縣委有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。假滿回單位后，及時銷假，不按規(guī)定及時銷假的以缺勤計。請銷假等考勤記錄在次月的5日前進(jìn)行公示。對缺勤人員按100元/人/次處罰。事假累計從公休假中扣除，超出公休假期的按缺勤處理。所處罰款直接從缺勤的次月工資中扣除，所有罰沒款由財政所扣繳后存入工會專戶。事假連續(xù)超過10天的取消年終評優(yōu)、評先資格，全勤的在職稱評定、評優(yōu)、評先等方面優(yōu)先照顧。
　　二是公務(wù)用車管理規(guī)定。周一至周四，鄉(xiāng)直各機關(guān)事業(yè)單位所有公務(wù)用車辦完公務(wù)后必須將車輛停放在指定區(qū)域內(nèi)，每晚9:00由當(dāng)天帶班領(lǐng)導(dǎo)組織人員進(jìn)行核查登記，未停放在指定地點的車輛視為缺勤，考勤記錄與職工考勤一并公布并與年終站辦考核直接掛鉤。
　　三是后勤管理規(guī)定。鄉(xiāng)食堂采取競爭性承包經(jīng)營的方式運轉(zhuǎn)，全鄉(xiāng)所有干部職工均可進(jìn)行自我推薦參與競爭承包；食堂職工就餐實行簽名掛餐制（即：用餐時不需要現(xiàn)付費用，簽名掛餐即可），伙食費按月結(jié)算，每餐按照8元的標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備，政府補助4元，職工個人出4元，個人部分月底集中上交食堂；鄉(xiāng)直各機關(guān)事業(yè)單位的公務(wù)接待原則上就在政府食堂。
　　四是財務(wù)管理規(guī)定。鄉(xiāng)直各站辦的財務(wù)管理自6月1日起實行報賬制，5月底以前各站辦將5月份以前的賬務(wù)全部做清，現(xiàn)金余額返還到銀行賬戶內(nèi)。嚴(yán)格報銷流程，報銷單必須有正式發(fā)票和清單，由經(jīng)手人、證明人簽字，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字，最后報鄉(xiāng)長審批簽字后才能報銷。報賬實行月清月結(jié)制度，每月25日前進(jìn)行報賬，28日前移交統(tǒng)管會計予以記賬。當(dāng)月票證沒簽的，無特殊情況的，一律不得補簽補報。
　　五是職工文體活動規(guī)定。成立由干部職工直接推薦5人組成的工會財務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組對工會財務(wù)、賬務(wù)進(jìn)行管理，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批。每年選擇性的在“元旦”、“五一”、“七一”、“十一”等重大節(jié)日組織職工開展文體活動。   卜坤生